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¡Rompamos la tregua entre la CGT y el gobierno!

Jueves, 26 Septiembre 2024 15:34

    El supuesto plan “antiinflacionario” de Milei ha demostrado ser en realidad un plan anti-salarios, anti-puestos de trabajo y antiobrero en general. Los ataques a los jubilados y a los trabajadores estatales se suman a la política recesiva que genera despidos y suspensiones en las fábricas y el sector servicios. Como anunció en el discurso de presentación del presupuesto 2025, busca un “deficit 0” para pagar la deuda externa y servir a sus jefes en EEUU: el FMI, la Casa Blanca y los empresarios como Elon Musk.
    Mientras, los trabajadores de la UOM de Córdoba venimos sufriendo despidos, por cientos como pasó en Mabe (ex Alladio) de Luque, o por decenas como en Venturi, WEG, Montich y tantas otras. A lo sumo, nos atacan con suspensiones y reducción de turnos. En el SMATA, la situación no es mucho mejor, ya que anuncian nuevos proyectos basados en convenios a la baja mientras en VW echan con prejubilaciones y retiros voluntarios a más de 300 compañeros. En la alimentación, la burocracia del STIA cierra una vergonzosa paritaria con aumentos no remunerativos por debajo de la inflación y el grupo ARCOR avanza contra las condiciones de trabajo en las plantas y en subsidiarias como Cartocor de Villa del Totoral. Descargan la crisis generada por la recesión planificada de Milei y sus aliados sobre nuestras espaldas.
    El gobierno provincial de Llaryora no se queda corto: no sólo avala y apoya la política de las empresas y ataca a los estatales y jubilados provinciales, sino que además prepara una reforma del sistema de transporte urbano e interurbano basada en despidos, cierre de corredores y trabajo fuera de los convenios de AOITA y UTA.

A donde está, que no se ve…

    Esa famosa CGT de la canción, mientras tanto, hace la plancha, o en realidad, negocia un lugarcito en el plan del gobierno nacional. Busca mantener sus privilegios protegidos por las leyes sindicales como la ley de asociaciones profesionales, mientras deja pasar las medidas que afectan a los laburantes contenidas en la Ley Bases y discute con el gobierno los detalles de una nueva reforma laboral que están pidiendo a gritos todas las patronales. Es cierto, hay sectores de la CGT nacional que se quejan de las consecuencias de la recesión, como Furlán de la UOM, pero hay que escucharlo bien: se preocupa por las Pymes, mientras dice que van a ser 30.000 los despidos en la rama metalúrgica y no llama a ninguna medida de fuerza seria contra eso. Es decir, se ubica como opositor a Daer y el resto de los gordos, ¡pero para defender a un sector patronal! Furlán pretende usar a los trabajadores como ficha de presión para obtener concesiones para nuestros enemigos de clase. Los trabajadores sabemos que los empresarios Pymes son tanto o más negreros que las grandes empresas extranjeras, son los mismos que están echando compañeros. Los trabajadores no podemos nunca atar nuestra suerte ni defender a los patrones.
    En Córdoba, una CGT dividida en dos sale a hacer marchas testimoniales de vez en cuando, junto a las CTAs y las organizaciones sociales del Papa, pero no ha llamado a un sólo paro provincial en lo que va del año.
    Por otra parte, hay sectores industriales que sí han salido a dar pelea, con medidas de paro como la Federación Aceitera o el SUTNA (neumáticos). Lo mismo sucede con sectores estatales como docentes de varias provincias, trabajadores de hospitales como el Garrahan o los trabajadores de las Universidades. Incluso nuestros jubilados se plantan contra Milei y sus aliados mucho más firme que la burocracia de la CGT y su sombra, las CTAs.

Contra los despidos y por el salario

    Es mentira lo que dice el gobierno, no ha logrado controlar la inflación. Muestran un IPC que es una ponderación arbitraria y en las paritarias nos quieren llevar a igualar ese número. Incluso si el indice fuera cierto, están simplemente congelándonos el salario real (es decir, la capacidad de compra) al nivel de pobreza actual. Por otro lado, las patronales aprovechan los despidos para disciplinar y aumentar los ritmos de producción en las líneas y las máquinas. Es necesario que impulsemos asambleas en los lugares de trabajo, eligiendo delegados por sector y cambiando a los delegados que no estén a la altura de la situación, y plantear la necesidad de salir a dar pelea contra los despidos, las suspensiones, la precarización laboral, las condiciones lamentables de seguridad e higiene y el salario, entre otros puntos. Sigamos el ejemplo de los sectores que se plantan frente al ataque. No dejemos pasar la Ley Bases en las fábricas, ahí está nuestra fuerza.

Por un congreso de delegados con mandato

    Es con los métodos y el programa obrero que vamos a poder enfrentar el ataque, debemos confiar en nuestras propias fuerzas.  Mientras los partidos patronales intentan formar una oposición parlamentaria a Milei, o un sector de la burocracia intenta posar de combativa y armar alguna oposición sindical ante la crisis del peronismo, los sindicatos recuperados, las juntas internas antiburocráticas, los sindicatos docentes recuperados, los delegados antiburocráticos de las fábricas y los lugares de trabajo junto a las organizaciones piqueteras y de jubilados debemos llamar a un Congreso de delegados de base con mandato para preparar un paro general por nuestras reivindicaciones y derrotar a Milei -FMI y sus aliados.
    Para preparar este Congreso, empecemos llamando a Congresos provinciales de delegados con mandato. En Córdoba, la UEPC Capital, el SUTNA local, los químicos de Rio III y los cuerpos de delegados independientes del STIA, la UOM y otras ramas pueden convocarlo, para reagrupar al activismo y retomar la militancia en los lugares de trabajo. Esto nos permitirá tomar la iniciativa teniendo en claro que la lucha no es del parlamento a las calles o de las calles al parlamento, sino en los resortes de la producción.

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  • ¡Por el triunfo de los trabajadores de Lustramax!

         Desde la mañana de hoy, los trabajadores de Lustramax, empresa distribuidora de productos de limpieza y utensilios de Tortuguitas, están llevando adelante un paro con asamblea permanente cuando la empresa impuso 13 despidos. Los reclamos son, además de la reincorporación de todos, el pago adeudado de un bono, el aguinaldo, los aportes a la obra social y la efectivización de los contratados.

         El ataque se da en medio de un PPC (proceso preventivo de crisis) trucho presentado por la empresa al ministerio de trabajo, mientras sus balances le dan positivos. Está claro que la empresa busca avanzar de hecho con la reforma laboral. La patronal envió a la policía para amedrentar, sin embargo, esos intentos se frustraron ante la firmeza de los trabajadores. Por eso ha escalado el conflicto y la patronal notificó, vía escribana, el despido de más trabajadores y de sus delegados. 

         La dirección burocrática del sindicato de comercio no ha movido un dedo demostrando su complicidad con la patronal, sí lo están haciendo delegados de comercio combativos de diferentes empresas, organizaciones obreras de zona norte y los partidos de la izquierda.

         La lucha de Lustramax es una demostración de los sectores obreros dispuestos a resistir la reforma laboral, donde también se están desarrollando luchas ante cierres y despidos en diferentes partes del país que las burocracias sindicales y la misma CGT están dejando pasar. Todo esto, mientras negocian con el gobierno de Milei y los diputados “opositores” del peronismo como entregar nuestras conquistas a cambio de defender la atadura de los sindicatos al estado y su nivel de prebendas.  

         Llamamos al apoyo y la solidaridad con los trabajadores de Lustramax y por su triunfo. Alertamos que la intervención del ministerio de trabajo solo puede jugar para las patronales. En zona norte venimos de un encuentro convocado por Suteba Tigre. Necesitamos impulsar plenarios de delegados con mandato por región, provincia y nacional para imponer a la CGT un paro activo general con continuidad hasta derrotar la reforma laboral y el plan de ataque del gobierno Milei, las patronales y el FMI.

         La ocupación de toda fabrica que cierre o despida, es fundamental, confiando en nuestras propias fuerzas y métodos obreros de lucha. Discutamos un programa de transición que plantee el control obrero, la escala móvil de horas y salario, la ocupación de fabricas y lugares de trabajo, poniendo a nuestra clase en pie de lucha, que siente las bases para derrotar al capital.

     

     

     

  • ¡Por el triunfo de los trabajadores de Lustramax!

         Desde la mañana de hoy, los trabajadores de Lustramax, empresa distribuidora de productos de limpieza y utensilios de Tortuguitas, están llevando adelante un paro con asamblea permanente cuando la empresa impuso 13 despidos. Los reclamos son, además de la reincorporación de todos, el pago adeudado de un bono, el aguinaldo, los aportes a la obra social y la efectivización de los contratados.

         El ataque se da en medio de un PPC (proceso preventivo de crisis) trucho presentado por la empresa al ministerio de trabajo, mientras sus balances le dan positivos. Está claro que la empresa busca avanzar de hecho con la reforma laboral. La patronal envió a la policía para amedrentar, sin embargo, esos intentos se frustraron ante la firmeza de los trabajadores. Por eso ha escalado el conflicto y la patronal notificó, vía escribana, el despido de más trabajadores y de sus delegados. 

         La dirección burocrática del sindicato de comercio no ha movido un dedo demostrando su complicidad con la patronal, sí lo están haciendo delegados de comercio combativos de diferentes empresas, organizaciones obreras de zona norte y los partidos de la izquierda.

         La lucha de Lustramax es una demostración de los sectores obreros dispuestos a resistir la reforma laboral, donde también se están desarrollando luchas ante cierres y despidos en diferentes partes del país que las burocracias sindicales y la misma CGT están dejando pasar. Todo esto, mientras negocian con el gobierno de Milei y los diputados “opositores” del peronismo como entregar nuestras conquistas a cambio de defender la atadura de los sindicatos al estado y su nivel de prebendas.  

         Llamamos al apoyo y la solidaridad con los trabajadores de Lustramax y por su triunfo. Alertamos que la intervención del ministerio de trabajo solo puede jugar para las patronales. En zona norte venimos de un encuentro convocado por Suteba Tigre. Necesitamos impulsar plenarios de delegados con mandato por región, provincia y nacional para imponer a la CGT un paro activo general con continuidad hasta derrotar la reforma laboral y el plan de ataque del gobierno Milei, las patronales y el FMI.

         La ocupación de toda fabrica que cierre o despida, es fundamental, confiando en nuestras propias fuerzas y métodos obreros de lucha. Discutamos un programa de transición que plantee el control obrero, la escala móvil de horas y salario, la ocupación de fabricas y lugares de trabajo, poniendo a nuestra clase en pie de lucha, que siente las bases para derrotar al capital.

     

     

  • Reincorporación inmediata de los trabajadores de IBF Tires. ¡Por un paro nacional del SUTNA!

    En el día de la fecha, los obreros de la fábrica IBF Tires, que producen neumáticos de competición para karting en Córdoba capital, se encontraron con el portón de ingreso cerrado. Un rato más tarde, ingresaron todos los compañeros con la presencia del Sutna Córdoba y fueron notificados de los despidos la totalidad de los obreros. En este momento se encuentran tomando la planta ante la negativa de la patronal a reincorporarlos. 
    Las patronales del neumático, como el gobierno de Llaryora y la burocracia sindical, son cómplices de Milei y su avanzada para asestarnos un golpe político con la reforma laboral, pretendiendo llevar a ley los avances de la superexplotación y pauperización de nuestras condiciones de trabajo. Pero eso está por verse. Debemos confiar en nuestras propias fuerzas, por eso es central que el gremio del neumáticos, SUTNA, extienda el paro de FATE que se desarrolla en este momento a toda la rama a nivel nacional e incluya como punto central de la paritaria la reincorporación inmediata de los compañeros de IBF y de todos los despedidos de la rama. 
    Debemos rodear de solidaridad la planta y reivindicar nuestros métodos de clase como la ocupación para demostrar así el poder de la clase obrera en la producción. 
    Debemos darnos un debate al interior de la clase en la necesidad de convocar a un Congreso de delegados de base mandatados para preparar las condiciones para un paro general activo, por la reincorporación de los trabajadores de IBF Tires y de todos los despedidos, luchando por un programa obrero que plantee el control obrero y las escalas móviles de horas de trabajo y salario, entre otros puntos. Y por un plan de lucha que enfrente las reformas antiobreras e imponga todas nuestras demandas. 
    Desde la COR nos solidarizamos y quedamos a disposición de las acciones que definan los compañeros de IBF.

    COR
    Corriente Obrera Revolucionaria
    Regional Córdoba

  • Elecciones en la Unión Ferroviaria: el avance de la Lista Roja y las tareas de la oposición

     

                 El pasado 30 de septiembre y el 28 de octubre fueron las elecciones nacionales de la Unión Ferroviaria y de los cuerpos de delegados de la UF en las distintas líneas, respectivamente. Luego de casi dos años de gobierno libertario y donde Sergio Sasia ha sido un fiel obediente del ajuste de Milei, la burocracia sindical de la lista verde buscó revalidarse, no sin contradicciones. El país atraviesa una crisis económica y política de envergadura, una crisis de dirección capitalista, y los burócratas como los Sasia y de la CGT son fundamentales para garantizar que esta crisis la descarguen sobre los trabajadores. Milei, de la mano de Trump, busca imponer ahora una reforma laboral y necesita más de sus servicios.

                En este marco, entre los ferroviarios viene creciendo la bronca ante la entrega de la dirección de la UF, ya sea por los despidos, por el brutal ataque a los salarios sin ninguna pelea, y también por las privatizaciones en puerta, donde Sasia pretende una participación accionaria en los Cargas. Este estado de ánimo aún no se expresa en lucha abierta, pero sí viene abriendo debates y una incipiente organización. Esto fue lo que se mostró en estas elecciones ferroviarias, que para nada fueron un “trámite” para la burocracia de la verde. Desde la Lista Roja, que impulsamos de la COR, estamos siendo parte de este proceso en el camino de poner en pie una dirección combativa con independencia de clase en la UF y en los sindicatos ferroviarios.

                 En ese sentido, la Roja logró quebrar la proscripción de la verde impuesta hace 2 años en el Belgrano Norte (BN), pudiendo presentarnos tanto en seccional como en cuerpo de delegados, obteniendo un 26% en ambas elecciones, con una destacada presencia militante. Allí en el BN, los opositores hemos dado una batalla importante, ya que hace más de 4 años desembarcó Luciano Sasia, la "renovación" de la burocracia. A pesar de los ingresos y prebendas, la asociación reaccionaria con la empresa Ferrovías-Emepa y la cooptación de varios ex Bordó (antiguos opositores devenidos en verdes), Sasia no ha logrado eliminar a la oposición como se proponían, que, por el contrario, creció y se fortaleció.

    Hubo listas de oposición en otros tres ferrocarriles. En el Roca, la Multicolor (PO-PTS-IS) obtuvo un 20% en seccional y 22% en delegados. En el Belgrano Sur, la lista Marrón, que se mantiene en pie y alejada de la defección del ex burócrata Riquelme del ferrocarril San Martín, ha obtenido en cuerpo de delegados un 25%. En el Sarmiento, la Bordó (IS), que dirige el Pollo Sobrero, retuvo la seccional Oeste y el cuerpo de delegados con un 65% y 68%, respectivamente.

                   En cuanto a la Lista Roja, fue fundamental la intransigencia ideológica por la independencia de clase que mantuvimos estos años y la confianza en nuestra propia organización, lo que ha permitido que hoy en el Belgrano Norte se esté organizando un sector de la vieja generación ferroviaria que supo luchar y está sacando conclusiones, con una juventud aún inexperta que está haciendo una acelerada experiencia, destacándose un sector de las mujeres ferroviarias. Hemos podido impulsar el funcionamiento en plenario, que es la forma que sostenemos debe funcionar la oposición de conjunto, lo que permitió llegar a sectores antes vedados para la oposición, como Boleterías y Auxiliares, y obteniendo una fuerza militante en otros, como en Resguardo, Obras, Señalamiento y Limpieza.

                   La burocracia utilizó el aparato, rehusó al debate, hasta que a último momento tuvo que venir a los sectores dada la presencia y campaña de nuestra lista, como sucedió en Desmalezado y Recolección, justificando la inacción de Sasia frente al ajuste del gobierno y la empresa y llamando a “votar bien”, por Fuerza Patria, el 26 de octubre. Un entreguismo abyecto.

                   La campaña de la Roja estuvo centrada en la necesidad de recuperar la UF, las seccionales y el cuerpo de delegados con dirección combativa que pelee por un programa obrero; y en la necesidad de salir a luchar contra el ajuste en curso. Que, para derrotar a Milei, las empresas y sus aliados como el peronismo y los burócratas como Sasia, necesitamos confiar en nuestros propios métodos de lucha y programa, ni en el parlamento ni en los partidos patronales. Planteamos la pelea por imponer la reapertura de paritarias con delegados paritarios votados en asamblea y un plan de lucha, un salario igual al costo de la canasta familiar indexada a la inflación; contra las privatizaciones y los despidos, contra la tercerización por el pase a planta permanente, reivindicando a Mariano Ferreyra al cumplirse 15 años de su asesinato. Discutimos las tareas que se abrieron para enfrentar la reforma laboral y previsional que planea Milei de la mano de Trump, y la necesidad de imponer un plan de lucha a la CGT, así como la unidad con los trabajadores que luchan.

                   La oposición ferroviaria en las diferentes líneas tiene una tarea ineludible: organizar en forma urgente la pelea contra el ajuste y contra la traición de la verde, para recuperar la UF al calor de la lucha de clases. Por eso es necesario que se convoque un plenario opositor de la rama para discutir estas tareas y cómo damos la lucha por imponer asambleas generales en todas las líneas para ir a plan de lucha por aumento salarial, contra los despidos y las privatizaciones, contra la reforma laboral y previsional. La seccional oeste, que fue impulsora del plenario del sindicalismo combativo, debiera ponerse al frente de esta convocatoria.

                   Luchemos por poner en pie una oposición sindical revolucionaria en la rama, que dé pelea por el control obrero de los ferrocarriles y el transporte como parte de un programa transicional de la clase obrera.

    * Ferroviarios COR

     

  • PLAN DE LUCHA URGENTE POR SALARIO Y FRENAR LOS DESPIDOS EN COMERCIO. RECUPERENMOS NUESTRO SINDICATO

    Por Mercantiles de la COR.

          La Federación de Empleados de Comercio, con Armando Cavalieri a la cabeza, cerró con las cámaras empresariales un aumento paritario de 5,1%, luego de un largo letargo, donde desde el mes de diciembre los trabajadores de comercio vienen exigiendo y reclamando la reapertura de paritarias. La paritaria firmada a fines de enero implicaba un miserable aumento del 1,7% en 3 cuotas cada una, mientras que la acumulación de la inflación viene superando ampliamente lo acordado por la burocracia: 2,2 en enero y se espera un 2,3 en febrero ( tomando los datos del INDEC). La pérdida salarial es enorme. En tanto que Cavalieri, firmaba y se subordinada a las patronales, el gobierno de Milei usó al gremio más grande del país ( 1.2 millones de afiliados ) cómo paritaria testigo. La careta de que los salarios " le ganarían a la inflación" se caía antes de cerrar la paritaria. Nada más lejos de eso, este gobierno conjuntamente con los pulpos supermercadistas son los responsables, en gran parte, de la remarcación de precios donde día a día la masa trabajadora ve licuados sus salarios por la inflación. 

          Sin embargo , además del retraso salarial, en comercio existe una realidad que cada día se hace más palpable. Comercio es el globo de ensayo de todas las reformas antiobreras que desea ejecutar el gobierno libertario. Las patronales supermercadistas avanzan con despidos en aquellos lugares donde existe mayor antigüedad. En los primeros meses del 2025 realizaron despidos en Cencosud S.A. ( Easy, Jumbo, Vea , Disco, Unicenter, etc. ),en diferentes mayoristas ( Vital , Jaguar) y en la cadena Carrefour. Las personas con antigüedad comienzan a ser reemplazadas por jóvenes trabajadores totalmente precarizados, que ingresan con la nueva legislación laboral: multifunción, contratos ultra-reducidos, período de prueba extendido, etc. Es necesario entablar puentes con estás masas de jóvenes trabajadores que ingresan a los mercados, debemos unir la brecha generacional, exigir al sindicato que no permita la ultra-explotación a la que se ven sometidas las bases de jóvenes trabajadores.

          Las reacciones han sido dispar, delegados de zonas, mandatados por las bases, salieron a dar pelea a los despidos. Sin embargo, la burocracia de comercio boicotea toda lucha que intenta prosperar. 

          Las luchas por la reincorporación, que se llevaron adelante en Mayoristas, Easy, Jumbo ,etc. Son una tendencia que debemos profundizar, Aquellos que ingresan con pésimas condiciones laborales y aquellos compañeros con antigüedad, con ciertas conquistas son el blanco de ataques permanentes. Debemos unirnos y dar la pelea a las patronales que apuestan por el “recambio” de sus planteles de trabajadores, con el objetivo de cristalizar la nueva legislación laboral burguesa. 

          Pero no debemos confundirnos, la burocracia de Comercio se siente a sus anchas, está cómoda con el Gobierno de Milei, fundamenta su inmovilismo y pasividad, con la excusa de que ahora “ no se puede hacer nada” , “la ley está de su lado” . Ninguna ley burguesa estuvo del lado de los trabajadores, ni con los libertarios ni los peronistas. La burocracia cumple su rol, meter al Estado en nuestras luchas, en nuestras paritarias, en las negociaciones. 

    Es necesario confíar en nuestras propias fuerzas, somos nosotros , los trabajadores, los que generamos sus ganancias, debemos ser nosotros los que controlemos y planifiquemos el trabajo mercantil , desorganizarlos en nuestra estructura, realizar asambleas, quites de colaboración, medidas de fuerzas, pero hay que construir urgente una oposición que pelee por la dirección de los SEC. Ninguna conquista puede defenderse si no le arrebatamos a la burocracia nuestra organización. 

          Es necesario profundizar las experiencias de lucha que se vienen dando (Vital, Easy, Jumbo etc.), consolidar estas expresiones genuinas en una oposición consciente, y con un programa obrero, hacia adentro del sindicato que le dispute la dirección del gremio a la burocracia. Ante está nueva avanzada patronal precarizadora, debemos ser nosotros, los trabajadores y delegados combativos organizados quienes impongamos nuestras condiciones. Es necesario llamar a asamblea en cada lugar de trabajo, sacar mandatos y llevarlos a un gran plenario de delegados y activistas dónde votemos un plan de lucha y que tipo de aumento queremos. Debemos imponer la figura de DELEGADO PARITARIO con mandato para conquistar nuestras reivindicaciones y así ampliar nuestras funciones , se deben poner un límite a los contratos part Time , a los contratos por agencia, debemos exigir la reincorporación de los despedidos cómo también que se garantice la fuente laboral de los trabajadores de Comercio. 

     

    ASAMBLEAS EN CADA MERCADO!!

     

    PLENARIOS DE DELEGADOS!! 

     

    DELEGADOS PARITARIOS CON MANDATO DE ASAMBLEA!!

     

    POR UN PLAN DE LUCHA MERCANTIL NACIONAL!! 

     

    PONGAMOS EN PIE UNA OPOSICIÓN REVOLUCIONARIA DENTRO DE LA FEDERACIÓN!!

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